Την απόφαση του Υπουργικού Συμβουλίου για τη νέα αύξηση του κατώτατου μισθού και του ημερομισθίου για το 2025 εξειδίκευσε σε συνέντευξη Τύπου η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης, Νίκη Κεραμέως, κάνοντας λόγο για μια πρωτοβουλία της κυβέρνησης που στοχεύει στο να ενισχύσει ακόμη περισσότερο το διαθέσιμο εισόδημα των πολιτών.
Περισσότεροι από 1,6 εκατομμύρια εργαζόμενοι στον ιδιωτικό και δημόσιο τομέα θα είναι οι άμεσα ωφελούμενοι από την αύξηση 6% του κατώτατου μισθού στα 880 ευρώ η οποία θα ισχύσει από την 1η Απριλίου, όπως υπογράμμισε η κ. Κεραμέως.
«Στόχος μας είναι η ενίσχυση του διαθέσιμου εισοδήματος των εργαζομένων αλλά και οι αντοχές της οικονομίας και των επιχειρήσεων», ανέφερε η κ. Κεραμέως υπογραμμίζοντας πως η αύξηση του κατώτατου μισθού «χρειάζεται προσοχή για να είναι βιώσιμο το σχήμα. Πρέπει να διατηρηθούν οι θέσεις εργασίας που έχουν δημιουργηθεί. Προχωράμε με σταθερά βήματα προς ένα σταθερό στόχο».
Επίσης η κ. Κεραμέως προανήγγειλε εκτενή διάλογο με τους κοινωνικούς εταίρους προκειμένου να δοθούν κίνητρα ώστε να στηριχθεί και να προωθηθεί ο θεσμός της υπογραφής περισσότερων συλλογικών συμβάσεων που σήμερα ανέρχεται περίπου στο 30% των εργαζόμενων.
Σύμφωνα με τα στοιχεία που παρουσιάστηκαν, η Ελλάδα έχει τον 11ο υψηλότερο κατώτατο μισθό ανάμεσα σε 22 χώρες της Ε.Ε., ανεβαίνοντας τρεις θέσεις.
Σε ό,τι έχει να κάνει με την αύξηση του κατώτατου μισθού και πιο συγκεκριμένα για τη διαδικασία καθορισμού του για το 2025, ελήφθησαν υπόψη η ανάπτυξη του ΑΕΠ της χώρας, όπου παρατηρήθηκε αύξηση 2,3% το περασμένο έτος, η αύξηση κατά 4,5% των επενδύσεων, η μείωση της ανεργίας αλλά και ο ετήσιος πληθωρισμός που μειώθηκε στο 3% από 4,2% το 2023.
Από την 1η Απριλίου οι υπάλληλοι πλήρους απασχόλησης θα δουν το κατώτατο μισθό να διαμορφώνεται στα 880 ευρώ από τα 830 ευρώ, ενώ το ημερομίσθιο των εργατοτεχνικών θα αυξηθεί κατά 6,02% και θα φτάσει στα 39,30 ευρώ έναντι των 37,07 ευρώ προηγουμένως. Παράλληλα, θα υπάρξει προσαύξηση μισθολογικών κλιμακίων του Δημοσίου κατά 30 ευρώ, μετά την οριζόντια αύξηση των 70 ευρώ που είχε σημειωθεί το περασμένο έτος.
«Από το 2019 η σωρευτική αύξηση φτάνει τα 230 ευρώ μηνιαίως ή 3.220 ευρώ ετησίως, αύξηση που αγγίζει το 35,4%», είπε η κ. Κεραμέως.
Υπογράμμισε ότι η νέα αύξηση του κατώτατου μισθού σημαίνει πρόσθετο μικτό εισόδημα 700 ευρώ σε ετήσια βάση, κάτι που αντιστοιχεί σε καθαρό όφελος 473 ευρώ για εργαζόμενους χωρίς παιδιά ή ένα παιδί και 606 ευρώ για εργαζόμενους με 2 ή περισσότερα παιδιά.
Συγκεκριμένα, εργαζόμενοι χωρίς τέκνα θα λαμβάνουν από 1η Απριλίου καθαρές μηνιαίες αποδοχές 743 ευρώ από 709 ευρώ που λαμβάνουν σήμερα, εργαζόμενοι με ένα τέκνο θα λαμβάνουν 752 ευρώ από 718 ευρώ που λαμβάνουν σήμερα και εργαζόμενοι με δύο ή περισσότερα παιδιά θα λαμβάνουν 762 ευρώ από 719 ευρώ που λαμβάνουν σήμερα.
Η υπουργός Εργασίας και Κοινωνικής Ασφάλισης σημείωσε ότι οι πέντε αυξήσεις στον κατώτατο μισθό υπερκαλύπτουν την αύξηση του πληθωρισμού σε βάθος 6ετίας μιας και ο δείκτης τιμών καταναλωτή το διάστημα 2019 -2024 έχει αυξηθεί κατά 16,4% ενώ ο κατώτατος μισθός κατά 35,4%.
Από το 2028, ο κατώτατος μισθός θα αναπροσαρμόζεται βάσει μαθηματικού τύπου, όπως συμβαίνει ήδη σε άλλες χώρες της Ευρωπαϊκής Ένωσης. Σύμφωνα με την κ. Κεραμέως αυτό θα γίνεται με δυο τρόπους: με βάση τον πληθωρισμό, ιδίως για τα νοικοκυριά που ανήκουν στο χαμηλότερο 20% της εισοδηματικής κατανομής αλλά και με την αύξηση της παραγωγικότητας της οικονομίας.
Η κ. Κεραμέως στάθηκε στην καθοδική πορεία της ανεργίας στη χώρα μας καθώς όπως ανέφερε έχει υποχωρήσει κάτω από το 10% μετά από δεκαπέντε χρόνια, όταν το 2019 ήταν στο 17,8% και η οποία σήμερα βρίσκεται στο 8,7%, σημείο που αποτελεί το χαμηλότερο των τελευταίων 17 ετών.
Το ποσοστό της ανεργίας στις γυναίκες έχει μειωθεί στο 10,9% από 22,1%, μείωση που φτάνει το 50%. Για τους νέους έως 24 ετών η μείωση φτάνει το 47% ενώ η Ελλάδα σήμερα έχει χαμηλότερη ανεργία από τη Σουηδία, τη Φινλανδία και την Ισπανία.
Επίσης, η Ελλάδα είναι μαζί με το Λουξεμβούργο πρώτη στο ποσοστό αύξησης της απασχόλησης το 4ο τρίμηνο του 2024 σε σύγκριση με το 3ο τρίμηνο του ίδιου έτους.
Τέλος, όπως είπε η αρμόδια υπουργός, επικαλούμενη στοιχεία της ετήσιας έκθεσης ΕΡΓΑΝΗ 2024, από το 2019 έχουν δημιουργηθεί πάνω από 500.000 θέσεις εργασίας. Το 53,7% λαμβάνουν μισθό πάνω από 1.000 ευρώ, έναντι 46,3% το 2023 και 36,3% το 2019, με το μέσο μισθό του 2024 να ανέρχεται στα 1.342 ευρώ αυξημένος κατά 7,2% σε σχέση με το 2023 και κατά 28,3% συγκριτικά με το 2019.
Επτά άξονες για την απασχόληση
Η ίδια μίλησε για τις βασικές πρωτοβουλίες του υπουργείου Εργασίας, προκειμένου να τονωθεί ακόμα περισσότερο η απασχόληση.
«Πρώτα από όλα πάμε και εστιάζουμε στις πληθυσμιακές ομάδες στις οποίες βλέπουμε ότι υπάρχουν σημαντικά περιθώρια βελτίωσης και αναφέρομαι στις γυναίκες, στους νέους, στους συμπολίτες μας με αναπηρία και στους πιο ηλικιωμένους συμπολίτες μας. Με θέσπιση κινήτρων, με ειδικές πρωτοβουλίες που λαμβάνουμε, όπως για παράδειγμα η πρόσφατη πρωτοβουλία του Πρωθυπουργού στην τελευταία Διεθνή Έκθεση Θεσσαλονίκης για αφορολόγητες παροχές από εργοδότες προς εργαζόμενους γονείς έως 5.000 ευρώ για κάθε παιδί. Άρα ο πρώτος άξονας είναι η ιδιαίτερη έμφαση σε εκείνες τις πληθυσμιακές ομάδες στις οποίες βλέπουμε σημαντικά περιθώρια βελτίωσης.
Ο δεύτερος άξονας είναι η ιδιαίτερη έμφαση στην κατάρτιση και αναβάθμιση δεξιοτήτων ιδιαίτερα σε πράσινες και ψηφιακές δεξιότητες. Ένα πολύ σημαντικό έργο που κάνει η Δημόσια Υπηρεσία Απασχόλησης. Έχουν ήδη ολοκληρωθεί προγράμματα αναβάθμισης δεξιοτήτων που υπερβαίνουν τους 420.000 ωφελούμενους.
Τρίτος άξονας τα προγράμματα επιδοτούμενης απασχόλησης, όπως για παράδειγμα ένα πρόγραμμα που τρέχει αυτή τη στιγμή για συμπολίτες μας που είναι 55 ετών και άνω, οι οποίοι είναι σε μια δύσκολη ηλικία για να βρουν δουλειά. Έρχεται λοιπόν αυτό το πρόγραμμα και επιδοτεί ακριβώς την απασχόληση σε πολύ μεγάλο βαθμό Απασχόληση σε Δήμους, Περιφέρειες, Νομικά Πρόσωπα Δημοσίου Δικαίου και έτσι οι συμπολίτες μας αυτοί και βρίσκουν δουλειά σε μια κρίσιμη ηλικία και αρκετοί από αυτούς είναι κοντά στα συντάξιμα χρόνια. Είναι κοντά στις προϋποθέσεις για να βγουν στη σύνταξη, αλλά τους λείπουν κάποια χρόνια. Και τρίτον, έχουν πολύ σημαντική εργασιακή εμπειρία, την οποία την εισφέρουν σε νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου, τα οποία έχουν ανάγκη από αυτή την πολύτιμη εργασιακή εμπειρία.
Τέταρτος άξονας η έμφαση στην επαγγελματική εκπαίδευση και κατάρτιση μέσω των σχολών μαθητείας στις δημόσιες υπηρεσίες απασχόλησης. Όταν κάποιος φοιτά, κάνει πρακτική άσκηση σε κάποια επιχείρηση και το απόγευμα παρακολουθεί θεωρητικά μαθήματα στις σχολές μαθητείας της ΔΥΠΑ. Σχολές οι οποίες προσφέρουν εκπαίδευση, κατάρτιση σε επαγγέλματα και δεξιότητες που είναι σε πολύ μεγάλη ζήτηση στην αγορά εργασίας, όπως είναι όλοι οι χώροι της μαγειρικής σεφ, ζαχαροπλάστες.
Ο πέμπτος άξονας είναι η αξιοποίηση του μηχανισμού διάγνωσης των αναγκών της αγοράς εργασίας. Πηγαίνουμε και βλέπουμε και σε πραγματικό χρόνο και μεσοπρόθεσμα και μακροπρόθεσμα ποιες είναι οι πραγματικές ανάγκες της αγοράς εργασίας προκειμένου αυτό να ληφθεί υπόψη σε κάθε πρωτοβουλία, σε κάθε μας δράση. Για παράδειγμα, σε προγράμματα αναβάθμισης δεξιοτήτων, λαμβάνοντας υπόψη ακριβώς ποιες είναι οι τάσεις της αγοράς εργασίας.
Ο έκτος άξονας είναι οι Ημέρες Καριέρας και στο εσωτερικό και στο εξωτερικό της χώρας. Οι Ημέρες Καριέρας Δημόσιες Υπηρεσίες Απασχόλησης έχουν γίνει πάνω από 42 τέτοιες ημέρες σε 17 πόλεις της χώρας μας. Πάνω από 9.000 συμπολίτες μας έχουν βρει δουλειά μέσα από αυτές τις δράσεις σύζευξης μεταξύ αφενός επιχειρήσεων που αναζητούν προσωπικό και πολιτών οι οποίοι αναζητούν εργασία. Οι δράσεις αυτές έχουν επεκταθεί και στο εξωτερικό. Πρόσφατα ήμασταν στην Ολλανδία, ήμασταν στη Γερμανία και το ερχόμενο Σαββατοκύριακο θα είμαστε στο Ηνωμένο Βασίλειο. Πρόκειται ακριβώς για άλλη μια δράση τέτοιας σύζευξης μεταξύ επιχειρήσεων που αναζητούν προσωπικό και Ελλήνων πολιτών που ζουν στο εξωτερικό και οι οποίοι έχουν τη σκέψη μήπως επιστρέψουν στη χώρα μας.
Έβδομος άξονας η ενίσχυση της συμμόρφωσης με τη εργασιακή νομοθεσία. Έχουμε μιλήσει εκτενώς για τη χρήση ψηφιακής κάρτας εργασίας, η οποία αυτή τη στιγμή που μιλάμε προστατεύει πάνω από 1.5 εκατομμύριο εργαζόμενους».
