Διατήρηση του 13ου και 14ου μισθού μόνο στους χαμηλόμισθους του ιδιωτικού τομέα φαίνεται να προτείνει ο ΣΕΒ στο πλαίσιο του κοινωνικού διαλόγου για το εργασιακό κόστος.
Σύμφωνα με πληροφορίες από τον ΣΕΒ, οι εργοδότες προτείνουν να μπει ένα μισθολογικό πλαφόν σε αυτούς, που θα διατηρηθεί το δώρο των Χριστουγέννων, Πάσχα και το επίδομα αδείας.
Το πλαφόν αυτό δεν έχει ακόμα καθορισθεί, είναι αντικείμενο του διαλόγου. Για παράδειγμα, ο εργαζόμενος των 800 ευρώ θα λαμβάνει ολόκληρο τον 13ο και 14ο μισθό, ενώ εργαζόμενοι με υψηλότερες αποδοχές είτε θα χάσουν έναν από τους δύο μισθούς, είτε θα λαμβάνουν μέρος των δώρων.
Στο τραπέζι του διαλόγου είναι το «πάγωμα» για μια τριετία των ωριμάνσεων.
Στο μεταξύ, κάλεσμα στην ΓΣΕΕ να παρευρεθεί στο τραπέζι του κοινωνικού διαλόγου πραγματοποίησε Δημήτρης Δασκαλοπουλος, μετά τη συνάντηση που είχαν οι εργοδοτικοί φορείς.
Ο πρόεδρος του ΣΕΒ τόνισε ότι στις δραματικές συνθήκες, που ζούμε θέλουμε να διασώσουμε και όχι να κατεδαφίσουμε τα εργασιακά κεκτημένα των τελευταίων δεκαετιών.
«Περιμένουμε τη ΓΣΕΕ στο τραπέζι του κοινωνικού διαλόγου αντί να περιμένουμε παθητικά να μας επιβληθούν απέξω οι αποφάσεις», τόνισε.
«Οι συνδικαλιστές μας λένε πως έχουν κοινά συμφέροντα. Να βρούμε ένα σημείο ισορροπίας και το μέσο κόστος εργασίας», συμπλήρωσε.
